４３　労働者派遣法が改正されました

著者：弁護士法人リバーシティ法律事務所

2015/10/7

　改正の概要は、

（１）労働者派遣に関する期間制限が、事業所単位、労働者単位の期間制限に変更され、従来の業務の違いによる期間制限は廃止、
（２）労働者派遣事業は届出制を廃止し、全て許可制に、
（３）派遣労働者のキャリアアップのための措置の導入、
（４）均等待遇の推進、となっています。

　このほか、平成２４年の労働者派遣法改正法の申込みみなし制度が、平成２７年１０月１日から施行されています。

　厚生労働省のウェブサイトのトップページにある「改正労働者派遣法」のバナーをクリックしていただくか、「平成２７年労働者派遣法の改正について」で検索していただくと、「平成２７年労働者派遣法改正法の概要」と題するパンフレットが公表されているウェブサイトにたどり着きます。詳細はそちらでご確認ください。

　なお、パンフレットのＵＲＬは以下のとおりです。
http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11650000-Shokugyouanteikyokuhakenyukiroudoutaisakubu/0000098917.pdf